有人聚会一辈子，却不能进入天国，因为未曾悔改;有人传道一辈子，却不能被主记念，因为未曾蒙召。我们若不自省，这些不可思议的事情将会临到我们身上。...
特殊的背景和处境使这些基层讲员急需神学装备，但因着这些基层讲员时间有限、文化有限、经济有限，就更需要考量如何才能快速、有效地装备他们。...
在换届的时候一定要慎之又慎，不能认人为亲，而要有分辨的智慧，重视人才，让教会产生出来强有力的管理团队。使神的教会更加团结，彼此相爱，共同在这个时代中见证荣耀上帝的名。...
耶稣告诉我们，教会的合一对这个世界来说是一个巨大的见证。来自不同背景、不同社会地位的人能够像一家人一样聚在教会不是一件平常的事情。但是这样的事情却在教会一起做上帝的工作的...
教会如何在邪恶、淫乱、败坏的世代活出神儿子的风采，彰显神荣耀?在于教导纯正的真理，点燃会众的信望爱去影响世人，却不受世人影响，把他们带到神面前，而不是被他们带进败坏的坑。...
教会里的事奉事无巨细，样样都要办整齐，绝不是一个人能完成的，必须按部就班设立同心治理的同工团队：保罗——提多——长老——监督——会众，而会众又根据不同的年龄、身份给予具体...
今天想要和大家分享一下，教会如何花钱，千万不要把钱存到主耶稣再来的时候。把钱交给耶稣，耶稣是不会要你们教会的存款的。教会的资金如何使用呢?圣经向我们显明几个方面的用途。...
彼得和其他使徒们证道，当下三千人蒙恩得救，受洗归入基督。五旬节圣灵降临也宣告了教会的建立。教会是建立在基督这个根基之上，也是因着圣言被正确传讲而得建造。...
笔者愿意把这场持续两年多的纷争，看作是M教会的试炼。神通过这场磨难，让意见不同的双方，学习放下自己，把一切交托给至高者。M教会所有人需要做的，是忍耐和等待。...
本文的目标就是：首先要了解缺乏祷告的问题所在，特别是教会领袖缺乏祷告的问题，然后探究以教会的新异象为中心的解决方案，最后看看祷告的教会是什么样子。...
如果基督徒会有“叛逆期”，那么，由一个又一个具体的基督徒组成的教会自然就会有“叛逆期”了!刚刚建立的教会就像呱呱坠地的婴儿，需要经历漫长的成长，才能成为健康的教会、合一的...
新时代的教会应当要从自身做起，凡事率先垂范做众人的仆人、众人的榜样。这样才能在美人之美、美美与共的“友善”氛围中，开出众人以为美的花朵，结出神人喜悦的佳果。...
求你使我们同心合意，这样就没有什么能拦阻那些寻求你的人来相信你。愿你让我们经历到完美的合一，这样世人就会知道，是你差遣了我们，而且你又是无条件地爱他们。...
我也盼望它结果子，给你的地方教会加力量，阻止教会“流言”的十个方法，保护好教会脱离流言蜚语毁灭的烈火。希望每个人关注自己的舌头，说造就人的好话，让听见的人得益处。...
教会是在基督里被召集的人所集合的属灵共同体。既是由多人构成的一个团体，那它的运作就需要管理和领导。没有一种领导模式是完美的，不论是放权或是交权，为的都是减少更多的弊端，促...
在今天的教会里，对于“叫传福音的靠着福音养生”之合理性的论述已经够多，但对于“叫传福音的靠着福音养生”之可行性的论述却稍显不够。...
面对疫情社交隔离的长期抗战，一些教会都把现场礼拜改成了线上直播聚会，弟兄姊妹们隔著屏幕一起唱讚美诗、祷告、奉献、听讲道等。但在圣餐礼的环节，转成线上进行的阻力较诸过往为大...
教会的管理体制是教会信仰实践的一部分。换句话说，如果教会教义理论是正确的，但管理体制却是违背圣经原则的。这依旧算不上是一个圣而公的教会。教会如何管理?...
今日教会特别需要警醒，牧者是神的仆人，却不是那种被追捧、高举的身份;牧者是至高神的仆人，却是谦卑服侍、舍己的仆人。牧者无需、也不应该追求世上的荣耀。...
不要让传道人的脚踪因为谋生而来去匆匆，被事物缠累的传道人还剩多少精力预备讲章?结果生命受亏损的不仅是传道人，还有我们自己。...